Συνήθεις Ερωτήσεις

Κατ 1. Για  Νεοεισερχόμενους υπαλλήλους του ιδιωτικού τομέα 

1. Ένα άτομο που εργάζεται μόνο εδώ και 6 μήνες, θεωρείται νεοεισερχόμενο ώστε να δικαιούται να παρακολουθήσει το πρόγραμμα;
2. Ένα άτομο που εργαζόταν προηγουμένως σε άλλο κλάδο της οικονομίας και έχει λιγότερο από 6 μήνες που εργάζεται στον κλάδο που είναι τώρα, θεωρείται νεοεισερχόμενο ώστε να δικαιούται να παρακολουθήσει το πρόγραμμα;
3. Μου έχουν αναθέσει την ευθύνη για την ασφάλεια και την υγεία των εργαζομένων στην εταιρία μου τον περασμένο μήνα. Είμαι δηλαδή νεοεισερχόμενη σε θέματα ασφάλειας και υγείας. Δικαιούμαι να παρακολουθήσω το πρόγραμμα;

Απάντηση: Νεοεισερχόμενοι με δικαίωμα συμμετοχής θεωρούνται μόνο άτομα που μπαίνουν για πρώτη φορά στην αγορά εργασίας και δεν έχουν περάσει πάνω από 6 μήνες που εργάζονται, μέχρι την υποβολή της «Αίτησης Συμμετοχής και Επιχορήγησης» στα προγράμματα του Σχεδίου.

Κατ 2. Για Λειτουργούς Ασφάλειας και Υγείας

4. Θα θέλαμε να μάθουμε κατά πόσο παρακολουθώντας το πρόγραμμα του Σχεδίου, ο χρόνος του προγράμματος των 6 ωρών θα μπορούσε να προστεθεί σε άλλη κατάρτισή μας στα θέματα αυτά προκειμένου να συμπληρωθούν οι απαραίτητες ώρες για να  τύχουμε της έγκρισης  ως Λειτουργοί Ασφάλειας και Υγείας.

Απάντηση: Ο χρόνος των 6 ωρών μπορεί να προσμετρήσει για το σκοπό που σας ενδιαφέρει δεδομένου πως είχατε την ευκαιρία να τύχετε της κατάρτισης αυτής στην αρχή της επαγγελματική σας καριέρας όταν ήσασταν νεοεισερχόμενοι στην αγορά εργασίας. Το Σχέδιο όμως προσφέρεται κυρίως για την καθαυτό εργασία σας, σαν οι πλέον αρμόδιοι για την κατάρτιση των εργαζομένων στην εταιρίας σας  σε θέματα ασφαλείας και υγείας, σύμφωνα με τη νομική υποχρέωση και ευθύνη που έχει ο εργοδότης έναντι των εργοδοτουμένων του στα θέματα αυτά.

5. Πόσα διαφορετικά προγράμματα μπορώ να παρακολουθήσω;

Απάντηση: Το ίδιο άτομο μπορεί να παρακολουθήσει ένα μόνο πρόγραμμα του Σχεδίου ακόμα και αν το άτομο αυτό έχει μετακινηθεί από τον ένα κλάδο της οικονομίας σε άλλο. Έτσι το Σχέδιο δεν προσφέρεται για συγκέντρωση και συσσώρευση ωρών κατάρτισης για άλλους σκοπούς.

Βλέπε και ερώτηση 3 και σχετική απάντηση

Κατ 3. Για Παλιούς Υπαλλήλους

6. Γιατί δεν μπορούν να παρακολουθήσουν τα μαθήματα και παλιοί υπάλληλοι; Στη συντριπτική πλειοψηφία τους οι παλιοί υπάλληλοι δεν έχουν οποιανδήποτε κατάρτιση σε θέματα ασφάλειας και υγείας.
 
Απάντηση: Οι νέοι συνιστούν ιδιαίτερα ευάλωτη κατηγορία εργαζομένων. Το ποσοστό των εργατικών ατυχημάτων που συμβαίνουν σε νέους εργαζόμενους ηλικίας 18-24 χρονών είναι στην Ε.Ε κατά 50% ψηλότερο από εκείνο για οποιαδήποτε άλλη ηλικιακή ομάδα.

Κατ 4. Για Αλλοδαπούς υπαλλήλους

7. Οι υπάλληλοι που εργοδότησα πρόσφατα είναι αλλοδαποί. Δικαιούνται να παρακολουθήσουν τα μαθήματα;
8. Οι υπάλληλοι που εργοδότησα πρόσφατα δε μιλούν ούτε ελληνικά ούτε αγγλικά.  Γίνονται μαθήματα και σε άλλες γλώσσες;

Απάντηση: Οι αλλοδαποί νεοεισερχόμενοι δικαιούνται να παρακολουθήσουν το πρόγραμμα δεδομένου πως στην Κύπρο δεν έχουν εργαστεί περισσότερο από 6 μήνες. Τα μαθήματα απο το 2009 παραδίδονται σε διάφορες γλώσσες.

Κατ 5. Για Δημόσιους και Ημικρατικούς Υπαλλήλους

9. Δικαιούνται οι ωρομίσθιοι Δημόσιοι Υπάλληλοι να παρακολουθήσουν τα προγράμματα; Όχι
10. Δικαιούνται οι Ημικρατικοί Υπάλληλοι να παρακολουθήσουν τα προγράμματα; Ναι
11. Υποβοηθητική ερώτηση: Ποιος δικαιούται την επιχορήγηση ο υπάλληλος ή ο εργοδότης;

Απάντηση: Δικαιούχοι είναι όλοι οι εργοδότες που δραστηριοποιούνται σε οποιοδήποτε τομέα της οικονομίας και συμμετέχουν στα προγράμματα κατάρτισης με εργοδοτουμένους τους ως επίσης και αυτοτελώς εργαζόμενα άτομα που εισέρχονται για πρώτη φορά στην ενασχόληση. Εξαιρείται μόνο η Δημόσια Υπηρεσία.